第5章｜家屬簽證・家族滯在：配偶與子女的條件與材料
對於已經取得經營管理簽證的外國企業家來說，下一個重要的問題通常是：
「是否能將配偶與子女帶到日本？」
「家屬簽證（家族滯在）需要什麼文件？」
「配偶能否在日本工作？孩子能否就學？」
本文將以長文解說的方式，全面整理家屬簽證（家族滯在）的條件、所需材料、常見問題與專業對策。
◆ 家屬簽證（家族滯在）的基本制度
家屬簽證是指在日本持有中長期在留資格的外國人，可以攜帶直系親屬（配偶與未成年子女）共同居住的制度。
適用對象主要包括：
- 持有經營管理簽證、技術・人文知識・國際業務簽證、留學簽證等的外國人
- 與其有合法婚姻關係的配偶
- 未成年子女（通常未滿20歲）
此簽證的核心目的在於「維持家庭生活」，並非以就業為主體，因此原則上不得從事全職工作。
◆ 申請條件與必要文件
家屬簽證的申請涉及身份證明・關係證明・經濟能力證明三大類文件：
- 身份證明：主申請人（經營管理簽證持有人）的在留卡、住民票、公司登記簿謄本
- 關係證明：結婚證書、出生證明（需日文翻譯）
- 經濟能力證明：銀行存款證明、課稅證明、薪資明細，證明有能力負擔家屬生活費用
- 在留資格認定證明書（CoE）申請書：由日本入管局審查
注意：如果財務證明不足，或文件中存在矛盾，極有可能導致不許可（拒簽）。
◆ 配偶能否工作？子女能否就學？
- 配偶的就業：原則上不可全職工作。但如申請資格外活動許可，可兼職，每週不超過28小時。若希望全職就業，需變更至其他就勞簽證（如技術簽證）。
- 子女的教育：持家屬簽證的子女可進入日本的小學、中學或國際學校。地方自治體通常會提供就學支援，並有日語教育輔助制度。
- 未婚伴侶的情況：未婚情侶無法以家屬簽證申請，只能考慮其他在留資格途徑。
◆ 案例分享：成功與失敗的差別
成功案例：
台灣籍B先生在大阪創立餐飲公司，取得經營管理簽證後，希望將妻子與兩名子女接來日本。
透過完整準備結婚證書、出生證明與銀行存款證明，並由行政書士協助整理文件，最終一家四口順利獲批。孩子進入當地小學就讀，太太則憑資格外活動許可兼職工作。
失敗案例：
C先生提交的文件中，銀行存款證明與收入證明金額不一致，且翻譯不完整。結果遭到入管局退件，延誤半年時間才再次遞交。
這說明專業文件準備的重要性。
◆ 行政書士支援的價值
家屬簽證的申請涉及跨國文件、日文翻譯及財務證明，稍有差錯就可能被拒簽。
專業的行政書士能協助您：
- 確認配偶與子女的申請資格
- 製作文件清單與翻譯支援
- 提供財務證明最佳化建議
- 規劃申請流程與時程，降低風險
透過專業支援，您與家人的在日生活能更快、更安全地展開。
◆ 總結
家屬簽證（家族滯在）是經營管理簽證持有人保障家庭生活的重要制度。
只要準備齊全、符合條件，配偶與子女都能順利來日生活與就學。
為避免拒簽風險，建議及早諮詢行政書士，並制定符合自身狀況的申請策略。
首次諮詢免費。請透過以下表單隨時與我們聯繫。
